Du willst mit Herz und Haltung etwas bewegen und Menschen in verschiedenen Lebenslagen begleiten? Dann werde Teil unseres Teams! Beim Caritasverband Taunus gestaltest du eine solidarische Gesellschaft – engagiert, professionell und nah am Menschen. Ob in der sozialen Arbeit, der Pflege oder in der Begleitung von Kindern und Jugendlichen: Dein Einsatz macht den Unterschied. Unsere Arbeit ist überkonfessionell, vielfältig und wertebasiert. Bei uns zählt deine Persönlichkeit genauso wie dein Fachwissen. Gemeinsam gestalten wir eine solidarische Gesellschaft – menschlich, professionell und caritastisch.
Für unsere Standorte in Bad Homburg und Oberursel suchen wir ab sofort, in Teilzeit mit 29,25-31,2 Stunden/Woche und unbefristet, Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d) im Bereich der Inobhutnahme / stationäres Wohnen überwiegend für den Nachtdienst und bei Bedarf als Springer für weitere Einrichtungen.
- Du gestaltest den Alltag junger Menschen mit Struktur, Empathie und Freude am Leben
- Du begleitest Jugendliche in belastenden Lebensphasen und stärkst ihre Ressourcen
- Du arbeitest eng mit Fachstellen, Behörden und Familien zusammen
- Du entwickelst kreative Freizeitangebote, die Begegnung und Gemeinschaft fördern
- Du gestaltest mit deinem Team Konzepte weiter, sei es im Bereich der Inobhutnahme oder stationärem Wohnen
- Du übernimmst überwiegend Nacht- und Bereitschaftsdienste und sorgst für Stabilität und Sicherheit in den Nachtstunden
- Du bist auch nachts verlässliche Ansprechperson in Krisensituationen und handelst souverän
- Du dokumentierst relevante Ereignisse und stellst eine strukturierte Übergabe an den Tagdienst sicher
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Erzieher:in)
- Du brennst für die Arbeit mit Jugendlichen – mit Geduld, Respekt und echtem Interesse
- Du arbeitest gerne im Team, bist unterstützend und offen für kollegialen Austausch
- Du reagierst lösungsorientiert, auch wenn Situationen herausfordernd werden
- Du bringst Ideen, Engagement und Kreativität für die Weiterentwicklung mit Empathie, Geduld und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Sicher durchstarten mit einem unbefristeten Vertrag und fairer AVR-Vergütung nach Anlage 33 (2.863 – 4.352 EUR) zzgl. Jahressonderzahlung, Zulagen und Stufensteigerungen (je nach Anlage)
- Für deine Zukunft vorsorgen – mit betrieblicher Krankenversicherung und Altersvorsorge
- Dir Zeit für dich nehmen – mit 30 Urlaubstagen und 3 Exerzitien Tagen jährlich
- Dich weiterentwickeln – fachlich und persönlich – durch Fortbildungen, E-Learning, interne Angebote und gezielte Förderung deiner Talente
- Von Extras profitieren wie Job Rad, Jobticket-Zuschuss und vielen weiteren Corporate Benefits