Sozialpädagogin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation für den Bereich der Hilfen zur Erziehung
Location | Göppingen, Germany |
Date Posted | April 18, 2024 |
Beschreibung
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Göppingen – Kinder- und Jugendhilfen ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit einem breit gefächerten integrierten Angebot. Dazu gehören Schulsozialarbeit, sozialpädagogische Beratungs- und Betreuungsarbeit nach SGB VIII, Sozialräumliche Kinder- und Jugendarbeit mit offenen sowie zielgruppen- und themenorientierten Gruppenangeboten, Kitasozialarbeit / Inklusion und tiergestützte Pädagogik.
Für unser SOS-Kinderdorf Göppingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sozialpädagogin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation für den Bereich der Hilfen zur Erziehung
in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std. / Wo) oder Teilzeit
- Vorbereiten, Durchführen und Dokumentieren der Termine mit den Klient*innen entsprechend den im Hilfeplan benannten Zielsetzungen
- Kreatives Arbeiten mit unterschiedlichen Methoden möglich und gewünscht
- Kontakt zum zuständigen Mitarbeitenden im Sozialen Dienst des Jugendamtes
- Erstellen der Vorlagen für die Hilfeplangespräche
- Mitwirkung an Hilfeplangesprächen mit Jugendamt und Klient*innen
- Reflexion des Arbeitshandelns und kollegiale Unterstützung in wöchentlichen Fallteams
- Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz
Zur Teilnahme an Terminen mit den Klient*innen ist die Verwendung eines privaten Pkw erforderlich. Die dienstlich zu fahrenden Kilometer werden vergütet. Zudem sind drei Dienstwagen in der Einrichtung vorhanden.
- Sie sind Sozialpädagoge*in (m/w/d) oder verfügen über einen vergleichbaren pädagogischen Abschluss
- Sie sind ein Teamplayer und gleichzeitig gut in der Lage, selbstständig zu arbeiten
- Sie haben Freude an der Arbeit mit unterschiedlichsten Menschen unterschiedlichen Alters und mit sehr unterschiedlichen Themen- und Problemstellungen
- Sie zeichnen sich durch Eigenverantwortlichkeit aus und haben Freude daran, Dinge zu gestalten
- Sie zeigen Interesse am fachlichen Austausch und an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung
- Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
Ihre finanziellen Vorteile
- ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein attraktives, am TVöD-SuE orientiertes Gehalt
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- eine 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9% des monatlichen Bruttogehaltes, inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
- bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
- monatliche Essensgeldzulage
- günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
- ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen, wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
- freiwillige Sozialleistungen, wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
- SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
- als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
- 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
- anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
- Mobiles Arbeiten in kleinen Teilen möglich zur Dokumentation, Vorbereitung und bei Onlinekonferenzen
- Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
- sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung, inkl. Gesundheitsfürsorge
- flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
- sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- regelmäßige Supervision
- Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
- mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
- profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe