Erzieher (m/w/d) für eine Wohngruppe für Jugendliche (Mäander)

Wir sind Neues Wohnen im Kiez GmbH, ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe mit 35 Jahren Erfahrung. Zu den Schwerpunkten unserer Arbeit zählen Angebote im Bereich Hilfen zur Erziehung, betreutes Wohnen, offene Jugend- und Familienarbeit und die berufliche Orientierung und Qualifizierung.

Die familientherapeutische Wohngruppe Mäander richtet sich an Jugendliche ab 14 Jahren, die aus unterschiedlichen Gründen aktuell nicht in ihren Familien leben können und infolge belastender Lebensereignisse einen besonderen Unterstützungsbedarf haben.

Wir sind ein multiprofessionelles Team aus Erzieher*innen, Sozialpädagog*innen und Familientherapeuten*innen. Wir legen einen hohen Wert auf eine Kultur der Wertschätzung und einen intensiven Austausch und Kooperation. Ein starkes Team ist uns wichtig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit Sie!

• Sie unterstützen die jungen Menschen beim Aufbau einer Tagesstruktur und fördern deren Alltagsfähigkeiten und soziale Kompetenzen.
• Die Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten ist dabei ein zentrales Merkmal unserer Arbeit. Neben dem therapeutischen Setting organisieren wir u.a. auch Familiennachmittage oder Elternabende.
• Wir arbeiten in der Rund-um-die-Uhr-Betreuung, d.h. es erwarten Sie Tag- und Nachtdienste, sowie 24 Std. Dienste, auch an Wochenenden und Feiertagen.
• Arbeitsumfang: 40 Std./W.

• Sie sind eine*n staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder haben einen vergleichbaren und in dem Bereich anerkannten Berufsabschluss.
• Sie sind bereit, im Schichtdienst zu arbeiten, auch an einigen Wochenenden und Feiertagen.
• Sie besitzen ein gesundes Durchsetzungsvermögen, sind empathisch und haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
• Führerschein wäre wünschenswert
• Unser Team schätzt besonders Authentizität, Klarheit, Verlässlichkeit und Spaß an der Arbeit.

• Vergütung: Vergütung nach trägereigenen AVB, die regelmäßig, entsprechend der tariflichen Erhöhung des Landes Berlin angepasst werden.
• extra Urlaub: 33 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei diversen Anlässen
• persönliche Entwicklung: regelmäßige Weiterbildung und Supervision sowie Team-Tage zu Schwerpunktthemen
• praktische Vorteile: Edenred-Gutscheinkarte & Mitarbeiterangebote über „Corporate Benefits“, Zuschuss zum Firmenticket für Berlin / Brandenburg oder zum Deutschlandticket.