Erzieherin / Sozialpädagogin / Kindheitspädagogin (m/w/d) für stationäre Wohngruppen

Im SOS-Kinderdorf Dortmund gibt es zwei stationäre Wohngruppen: eine Regelwohngruppe für acht Kinder zwischen 8 und 13 Jahren sowie eine familienanaloge Wohngruppe für sechs Kinder zwischen 4 und 10 Jahren. Wir arbeiten in multiprofessionellen Teams daran, den Kindern ein sicheres Zuhause zu schaffen, in welchem sie sich in vertrauensvoller Atmosphäre individuell entfalten können. Wir suchen tatkräftige und einfühlsame Fachkräfte, die Lust haben, sich in ein Angebot einzubringen. Wir begleiten die Kinder in ihrem Alltag, unterstützen und fördern sie bei persönlichen und schulischen Herausforderungen und gehen mit ihnen den Weg in ein selbstbestimmtes Leben. Gestalte mit uns einen sicheren Ort für Kinder. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

• Als pädagogische Fachkraft übernimmst du gemeinsam mit deinen Teamkolleg*innen die Betreuung und Begleitung von bis zu 8 Kindern.
• Durch das Zusammenspiel deines Fachwissens und deiner Empathie förderst Du die individuelle Entwicklung der Kinder.
• Du wirkst aktiv an der Erziehungs- und Hilfeplanung der Kinder mit und orientierst dich hier an den Qualitätsvorgaben des SOS-Kinderdorf Vereins.
• Du organisierst einen strukturierten Tagesablauf und bringst dich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein.
• Du pflegst eine gute Kooperation mit Jugendämtern, Schulen und anderen Fachdiensten sowie eine intensive, kooperierende und ressourcenorientierte Elternarbeit.
• Du erledigst allgemeine hauswirtschaftliche Tätigkeiten im Zusammenhang mit dem pädagogischen Auftrag.
• Du widmest dich in Deinen Aufgaben verantwortungsvoll der Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes.
• Deine Arbeitszeit leistet du in Form von Schichtdiensten (auch 24-Stunden-Dienste).
• Dabei fallen auch Tag- und Nachdienste an Wochenenden und Feiertagen an.

• Du verfügst über einen Abschluss als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in oder Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in oder einer vergleichbaren pädagogischen Qualifikation und bringst Berufserfahrung mit.
• Du bist eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit mit der Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
• Du begegnest unseren Betreuten und deren Eltern mit wertschätzendem Interesse, einer verständnisvollen Haltung und Toleranz.
• Du bist flexibel und offen für die hauswirtschaftlich notwendigen Tätigkeiten in einer Wohngruppe.
• Du bringst die Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten sowie zu 24-Stunden-Diensten mit.
• Dein Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:

Deine finanziellen Vorteile

• ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• ein attraktives, am TVöD SuEorientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
• Gewährung S-Zulage
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub
• Regenerationstage
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• spare auf deinem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirkliche berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen
• Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• regelmäßige Supervision
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitiere von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe