Lehrkraft für Klarinette (m/w/d) in Teilzeit

Wo Menschen gemeinsam gestalten, entsteht mehr als Unterricht. Die Musik- und Kunstschule Böblingen ist ein lebendiger Ortfür Kreativität, Begegnung und persönliche Entwicklung. In den Bereichen Musik, Kunst, Tanz und Theater bringen wir Menschen jeden Alters zusammen, fördern Talente und eröffnen neue Perspektiven. Mit einem engagierten Team, vielfältigen Kooperationen und zeitgemäßen Bildungsangeboten gestalten wir kulturelle Bildung in Böblingen aktiv und zukunftssorientiert.

Lehrkraft für Klarinette (m/w/d) in Teilzeit (ca. 3,33 Deputatstunden á 45 Minuten)

• Kooperationsunterricht im Rahmen der Bläserklassen am Mittwochvormittag am Lise-Meitner-Gymnasium
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung in einem aufgeschlossenen, kollegialen Team

Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderungen des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.

• Abgeschlossenes oder fortgeschrittenes Studium an einer Musikhochschule als Diplom-Musiklehrer*in bzw. Bachelor of Music mit Schwerpunkt Instrumentalpädagogik im Fach Klarinette
• Unterrichtserfahrungen an einer Musikschule, besonders im Rahmen von Kooperationen, sind wünschenswert
• Offenheit für neue Unterrichtsangebote und Bereitschaft zur Fortbildung sowie aktive und engagierte Mitarbeit bei Veranstaltungen der Musikschule
• Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Kindern, Eltern sowie Kolleg*innen

Mit uns erleben Sie mehr als einen Job:

Freuen Sie sich auf attraktive Benefits, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitsumfeld, das zu Ihrem Leben passt. Alle Vorteile als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite
„Warum Stadt Böblingen?“.

• Betriebsfeste & gemeinschaftliche Events
• Gesundheitsangebote & Betriebssport
• iPads inklusive technischem Support
• Mobilitätszuschüsse (ÖPNV, Rad & Parken)
• Monatlicher BB-Bonus
• Schutzkonzept
• Weiterbildung & Entwicklung
• Zusatzversorgung

Mit uns familienfreundlich arbeiten

Familienfreundlichkeit ist bei der Stadt Böblingen mehr als nur ein Versprechen. Als zertifizierte Arbeitgeberin setzen wir uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein und schaffen Rahmenbedingungen, die zu den unterschiedlichen Lebensphasen unserer Mitarbeitenden passen.

Mit flexiblen Arbeitsmodellen, individuellen Unterstützungsangeboten und einer familienbewussten Arbeitskultur unterstützen wir dabei, berufliche Aufgaben und persönliche Lebenssituationen bestmöglich miteinander zu vereinbaren.